インテグループ

この記事のまとめ

  • インテグループ株式会社は2007年設立のM&A仲介会社で、中堅・中小企業のM&Aに特化し、最低成功報酬1,500万円の完全成功報酬制を採用しており、利用者からは「コンサルタントの誠実さ」「的確なアドバイス」「着手金・中間金不要で安心」といった高評価が多い
  • 一方で「営業電話で社長への取次を強引に求められた」「マニュアル的なメール営業で時間の無駄だった」といった声もあり、依頼前に複数社を比較して自社に合うかを見極めることが重要
  • また仲介会社を選ぶ前に、そもそも「自社がいくらで売れるのか」の目安を把握しておかないと、提示された条件や手数料の妥当性を判断できない
  • アガルートM&Aの公式LINEに登録すると、M&Aのプロによる「会社売却診断」を無料で受けられる
  • かんたんな情報を入力するだけで目安金額をすぐに確認でき、売却の意思決定は不要なため、「とりあえず金額だけ知りたい」段階でも気軽に利用できる
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インテグループとは

インテグループ 会社概要

まずは、インテグループの会社概要を紹介します。

会社名 インテグループ株式会社
所在地 東京本社 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング26F TEL:03-6206-6980 FAX:03-6206-6982大阪事務所 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8-47 阪急グランドビル20F TEL:06-7711-1885
設立 2007年6月
資本金 1億円
上場市場 東京証券取引所 グロース市場(証券コード:192A) 2024年6月18日に新規上場
代表 代表取締役会長 藤井一郎 代表取締役社長 籠谷智輝(公認会計士)
URL https://www.integroup.jp/
会社概要|インテグループ株式会社より

インテグループとは、創業者で代表取締役の藤井一郎氏が2007年に設立した、M&Aの仲介会社です。 東京に本社を置き、全国規模で以下2つの事業を行っています。

  • M&A仲介・アドバイザリー
  • MBO支援

一般的にM&A成立まで半年〜1年かかると言われています。

インテグループでは、豊富な実績に基づく専門性を活かし、M&Aを3〜6カ月で成立させるケースもあり、スピードの速さが強みです。

また、主に中小企業のM&Aに特化しており、業種を問わず、売上規模が1億円〜150億円程度の企業や事業を主な対象としています。

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会社概要

インテグループは、中堅中小企業のM&Aを支援する仲介会社として2007年に設立された企業です。

企業売却や企業買収、事業承継といった課題に対応し、経営者の意思決定を支える役割を担っています。 東京都千代田区に本社を構え、M&A仲介やアドバイザリーを中心としたサービスを提供している点も特徴といえるでしょう。

料金体系は着手金や中間金を設けない成功報酬型を採用しており、初期費用の負担を抑えながら相談しやすい環境が整えられています。 費用面のハードルが低い傾向にあるため、M&Aを初めて検討する企業でも相談しやすいと考えられます。

社長・経営陣の経歴

藤井一郎氏(代表取締役会長)

代表取締役会長の藤井氏は、早稲田大学政治経済学部政治学科を卒業後、Thunderbird School of Global ManagementでMBAを取得しています。

三菱商事株式会社で自動車関連プロジェクトに従事した後、フリービット株式会社の海外事業開拓マネージャー、株式会社サンベルトパートナーズ(現かえでファイナンシャルアドバイザリー株式会社)の取締役を経て、2007年にインテグループ株式会社を設立し代表取締役社長に就任。 2025年に代表取締役会長に就任しています。

廣瀬一憲氏(取締役)

取締役の廣瀬氏は、慶應義塾大学商学部商学科を卒業し、米国公認会計士試験にも合格しています。

大学在学中に教育系のビジネスを仲間と共同で起業し取締役に就任。 大学卒業後は経営コンサルティングの株式会社シグマクシスで大手通信会社や大手メーカーを中心にコンサルティング業務に従事し、株式会社要興業の経営企画職を経てインテグループ株式会社に入社。

2020年に取締役及びコンサルティング部長、2025年にコンサルティング本部長に就任しています。

参考:経営陣 | インテグループ株式会社

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事業内容

主な事業は、中堅および中小企業に向けたM&A仲介です。

企業の売却や買収を希望する経営者に対し、希望に合う相手探しから契約の締結までを一貫して支援しています。 具体的な業務は、企業の価値算定や条件交渉など多岐にわたります。

単なるマッチングにとどまらず、事業承継や会社の成長戦略を実現するためのアドバイザリー業務も提供し、経営者の重要な意思決定を後押ししています。

インテグループの評判・口コミ

インテグループ 評判

次にインテグループを実際に利用した方による、リアルな評判・口コミをご紹介します。

良い評判・口コミ

評判・口コミを調べた結果、以下のようにポジティブな意見が多数寄せられています。

インテグループさん以外にも複数社お話しをしましたが、ほかの会社は着手金や中間金があったので、インテグループさんの完全成功報酬制の手数料体制はとても魅力的だと思いました。 インテグループ M&A成功者インタビュー

本当に的確なアドバイスをくれるし、知識量も多くしっかりしていて好感を持てました。 インテグループ M&A成功者インタビュー

インテグループさんは、初回の面談からわざわざ青森まで足を運んで、相談に乗ってくれました。その後も何度も何度も青森まで来られるので、私も東京からの旅費などを計算して、心配させられましたね。「これはM&Aを成功させないと、担当の吉村さんの給料が出ないのではないか」と思いました(笑) インテグループ M&A成功者インタビュー

インテグループの場合、ちゃんと結果が出た後に報酬を支払うシステムなので、安心できます。 インテグループ M&A成功者インタビュー

私個人の力では10年はかかるであろう経営構造の問題を、M&Aにより一気に解決できました。 インテグループ M&A成功者インタビュー

何より、誠実な人柄が印象深かったです。 インテグループ M&A成功者インタビュー

「そのことについては、率直に言って、厳しいですよ」ときちんと言ってくださいました。そこに誠実さを強く感じたのです。 インテグループ M&A成功者インタビュー

苦節3年、振り返ると、彼を信じたことで大いなる満足感で満たされています。やはりお互いの厚い信頼関係があるからこそ、この成果に結びついたのだと、心から感じています。 インテグループ Googleレビュー

担当して頂いた方の対応が素晴らしかった。その後やはりM&Aをご検討している取引先の方にも紹介させて頂きました。 インテグループ Googleレビュー

口コミを見てみると、とくに担当者の人柄の良さや誠実さ・的確なアドバイスを評価する声が多く見られました。担当者対応に関する好意的な声が多く、一定の教育体制が整っている可能性も考えられます。

さらに、インテグループが売りにしている完全成功報酬制についても「安心感があって良かった」という意見も多数ありました。

完全成功報酬制であるため、M&Aが成立しない限り手数料を支払う必要もないことから、売り手企業が依頼しやすいのもメリットの1つと言えるでしょう。

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悪い評判・口コミ

残念ながら、なかには以下のような悪い評判・口コミも見られました。

ウェブ面談を強制するような押し付けがましいDM(マナーも常識もない内容)を無視していたら、インテグループとかのパンフを送ってきました。ほんと、迷惑な営業方法です。数撃ちゃ当たる戦法は迷惑です。 インテグループ Googleレビュー

丁度M&Aを検討していたタイミングでオファーが有るとのメールがあり話したところ会社の事は何も知らず。マニュアルメール営業に釣られた感じで時間の無駄でした。 インテグループ Googleレビュー

マイナスな口コミや評判に関しては、営業の仕方に関するものでした。

インテグループが実際に行っている事業やサービスに関して、否定的な評価は今回確認した範囲では多く見られませんでした。

悪い評判はあくまで一部で、基本的には良い評判・口コミが多数見られたことから、「このような営業をされる場合もあるんだな」と参考程度にとどめておくと良いでしょう。

インテグループの特徴

完全成功報酬制の料金体系

インテグループでは、完全成功報酬制を導入しています。

着手金・月額報酬・中間金は0円で、M&Aが成立しクロージング(決済)が完了した場合にのみ成功報酬が発生する仕組みのため、低リスクで進められます。

また、売り手・買い手ともに同一の料金体系を適用している点も特徴です。 買い手側に高額報酬を設定する仲介会社の場合、買い手のオファー金額が下がり売り手の手取りが減少する可能性がありますが、同一料金体系であれば明朗会計かつ売り手オーナーの手取り最大化につながります。

参考:料金体系 | インテグループ株式会社

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中堅・中小企業のM&Aに強い

一定の利益額(実質経常利益が1,000万円以上)があれば、売上額が1億円以下でも仲介してくれるのもメリットです。

ほかの仲介会社と比較してもインテグループは毎月安定した成約実績があるため、中堅・中小企業の譲渡を考えている方にとくにおすすめできます。

専門家が複数在籍している

インテグループには、豊富な成約実績を持つコンサルタントや実績ある会計士といった専門家が多く在籍しています。

営業が主体で、社内に会計士などの専門家がいない仲介会社もあるため、その点は強みと言えるでしょう。

財務、法務などのM&Aに関わるあらゆる問題にスピーディに対応してもらえるため、安心できます。

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コンサルタントの誠実さに関する評価が高い

上の章でもご説明したように、コンサルタントの人柄や誠実さを評価する声が多いのもインテグループの良さです。

仲介会社側の売上のみを考えてメリットのみを言うのではなく、厳しい内容もきちんと説明してもらえたという声もあり、顧客満足度の高さを評価する声も見られます。

インテグループのメリット・デメリット

インテグループへの依頼を検討するうえで、押さえておきたいメリットとデメリットを整理します。 完全成功報酬制を中心とした料金体系と、専門家在籍体制の強みを併せて確認しましょう。

インテグループのメリット

インテグループの主なメリットは以下の通りです。

インテグループのメリット

  • 着手金・中間金無料の完全成功報酬制
  • 公認会計士をはじめとする専門家が多数在籍
  • 中堅・中小企業のM&A仲介で創業以来の実績
  • 全国規模のクライアント基盤と業種別対応力
  • 2024年上場により情報開示の透明性が向上

完全成功報酬制によりM&Aが成約しなければ譲渡側は基本的に費用負担が発生せず、初期コストを抑えて検討できる点が魅力です。

専門家在籍体制により、財務・法務面の論点にも社内で対応しやすい体制が整っています。

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インテグループのデメリット

一方、留意すべきデメリットは以下の通りです。

インテグループのデメリット

  • 営業電話やDMによる案内に賛否がある
  • 仲介手数料の詳細が公式に大々的には公開されていない
  • 完全成功報酬制のため成功報酬料率自体は低水準とは限らない
  • 成約事例の詳細情報は限定的に公開されている
  • 案件規模が小さすぎる場合は対応が難しい可能性がある

営業手法に対する評価は分かれているため、連絡を負担に感じる場合は連絡停止を依頼するなどの対応が必要です。 料金体系の詳細や対応可否は初回の無料相談時に直接確認したうえで判断することをおすすめします。

インテグループがおすすめの人・おすすめできない人

インテグループが自社の状況に合うかどうかを見極めるための判断軸を整理します。

中堅・中小企業の経営者にとって、向いている人と慎重な検討が必要な人に分かれます。

おすすめの人

以下に当てはまる経営者は、インテグループと相性が良いと言えます。

おすすめの人

  • 中堅・中小企業の経営者でM&A・事業承継を検討している人
  • 着手金・中間金を抑えた完全成功報酬制を希望する人
  • 公認会計士や経験豊富なコンサルタントの支援を求める人
  • 上場企業ならではの情報開示・透明性を重視する人
  • 短期間で成約を実現したい人(3〜6カ月程度)

創業以来の中堅・中小M&A仲介実績と専門家在籍体制は、初めてM&Aを検討する経営者にとって有力な選択肢になると言えます。

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おすすめできない人

一方、次のような経営者には慎重な検討が必要です。

おすすめできない人

  • 営業電話やDMによる案内を負担に感じる人
  • 大規模なクロスボーダーM&A(海外企業との案件)を検討している人
  • 着手金が発生しても料率の低い仲介を希望する人
  • 売上規模が小さい個人事業に近い形態の譲渡を希望する人
  • 仲介手数料の詳細を依頼前に詳細確認したい人

インテグループは中堅・中小企業向けの国内M&Aに強みがあるため、海外案件や個人レベルの小規模譲渡については他のM&A仲介や専門家の方が合うケースもあります。

インテグループと他のM&A仲介との違い

M&A仲介業界には日本M&Aセンターやストライクなどの大手仲介、M&Aキャピタルパートナーズのような完全成功報酬制を業界に普及させた仲介、M&A総合研究所などのAIマッチング型仲介が存在します。

インテグループの位置付けは、創業以来一貫して完全成功報酬制を採用してきた中堅・中小企業向けの独立系仲介会社で、2024年に上場を果たした成長フェーズの企業です。

公認会計士在籍と完全成功報酬制を両立させた料金体系、誠実な顧客対応への高い評価が他社との差別化要素と言えます。

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インテグループの仲介手数料

インテグループ 手数料

インテグループの仲介手数料は、着手金・中間金が無料で、M&Aの成約時のみに成功報酬が発生する完全成功報酬制を採用しています。

成功報酬は譲渡対価をベースとしたレーマン方式で算出されるのが基本で、譲渡対価が大きくなるほど料率が逓減する仕組みです。

下限手数料が設定されているケースが多いため、譲渡対価が小さい案件では下限手数料が適用される点に注意が必要です。

具体的な料率や下限手数料は案件規模・難易度によって個別に決まるため、初回の無料相談時に書面で見積もりを受け取り、譲渡対価に対する手数料割合を試算しておくと良いでしょう。

成功報酬には、譲渡(買収)価格ベースを基準に以下のようなレーマン方式を採用しており、成功報酬の最低額は税別1,500万円となっています。

売却/買収金額 手数料率
5億円以下の部分 5%
5億円超~10億円以下の部分 4%
10億円超~50億円以下の部分 3%
50億円超~100億円以下の部分 2%
100億円超の部分 1%
インテグループ 料金体系より

M&A成立による成功報酬の計算例は以下のとおりです。

売却/買収金額 計算方法 成功報酬額(税別)
1億円 最低報酬額が適用される 1,500万円
4億円 4億円 × 5% 2,000万円
12億円 5億円 × 5% + 5億円 × 4% + 2億円 × 3% 5,100万円
インテグループ 料金体系より

また買い手企業の場合、買収価格を高く設定されるのではと懸念する場合もあるでしょう。 その場合は、インテグループと合意のうえで想定買収価格を取り決め、成功報酬を買収価格に左右されずに固定することもできます。

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インテグループの業績・成約数

インテグループ 実績

インテグループの成約数は43件となっています。

会社が公表している決算公告によると、2025年5月期の純利益は3億1,100万円となっています。

インテグループは2024年6月に東京証券取引所グロース市場へ上場しており、上場後は適時開示資料や決算公告を通じて業績情報の透明性が高まっています。 成約件数の詳細は非公開ですが、創業以来の累計成約件数は中堅・中小企業のM&A仲介として国内有数の水準を継続しています。

直近の業績や財務情報については、公式サイトのIR情報や決算公告から確認すると良いでしょう。

参照:インテグループ株式会社 IR情報

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インテグループの成約事例

ここからは、実際にインテグループによる仲介でM&Aが成立した事例をご紹介します。

後継者不在問題の解決・発展のためのM&A

後継者不在に悩む中堅企業が、事業の発展と従業員の雇用維持を目的に同業他社へ譲渡した事例です。

【売り手・買い手の業種と売上】

  • 売り手A(製造業中堅企業)・売上:数十億円規模
  • 買い手B(同業の事業会社)・売上:非公開

【M&A目的・背景】

売り手Aは長年の事業実績があるものの、創業者の高齢化と親族内に後継者がいない状況に直面していました。

事業継続と従業員の雇用維持を目的にM&Aを決意します。

【成果】

買い手Bは事業エリア拡大と技術力獲得を目的としており、インテグループの仲介により、譲渡条件や従業員の処遇でのすり合わせが進み、雇用継続を前提とした成約に至りました。

参考:建築一式工事業の会社の売却支援実績|完全成功報酬制のM&A仲介会社インテグループ

経済負担軽減のためのM&A

経済負担を軽減して医療に専念するため、事業拡大をしたい同業他社に法人譲渡をした事例です。

【売り手・買い手の業種と売上】

  • 売り手A(有床型クリニック)・売上:約1億円
  • 買い手B(医療法人の運営・介護事業)・売上:非公開

【M&A目的・背景】

売り手Aは、首都圏で有床型クリニックを運営していました。 しかし、病床のひっ迫が続いていたうえに、通常の外来患者のみでなくコロナ禍における発熱外来も対応しており、理事長の業務負担が重くなっていました。

そうした中で長期的に医師を続けるためには医療に専念することが重要だと考え、法人譲渡を行って買い手から経営のサポートを受けられるよう、M&Aを決意します。

【成果】

一方、買い手Bは医療法人の運営や介護事業を展開する企業グループで、さらなる事業拡大を目指して、M&Aによる買収を検討していました。

買い手Bは売り手Aの近くにも拠点があり、医療関係者の採用やバックオフィス業務にも長けているため、理事長の業務負担軽減や業務の効率化などを実行できると判断しました。

そこで、M&Aに向けて双方の意向が一致したのです。 その後インテグループの仲介のもとで、法人の発展・理事長の負担軽減・対象会社の従業員の労働環境の向上などの目指すべきゴールを共有することができ、M&A成約に至りました。

参考:有床型クリニックの医療法人の売却支援実績|完全成功報酬制のM&A仲介会社インテグループ

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事業の選択と集中のためのM&A

事業の選択と集中のために、規模メリットを追求する同業他社に小規模認可保育園を譲渡(株式譲渡)した事例です。

【売り手・買い手の業種と売上】

  • 売り手A(小規模認可保育園の運営)・売上:約1.5億円
  • 買い手B(保育園の運営)・売上:約5億円

【M&A目的・背景】

売り手Aは、首都圏で小規模認可保育園の運営を行っていました。

立地・保護者からの評判も良く園児数も満員で推移していましたが、親会社が別事業に軸足を移すこととなり、小規模認可保育園の売却(M&A)を決意します。

【成果】

一方、買い手Bはさらなる事業拡大を目指して、M&Aによる買収を検討していました。 買い手Bは自社の保育園とエリアが近く内装・職員の経験値・運営体制などが優れている売り手Aを高く評価しました。

売り手Aも、買い手Bの保育園経営の手腕を高く評価したため、M&Aにてお互いの意思が一致します。 その後インテグループの仲介のもとスムーズに交渉が進み、売り手Aと買い手Bの初回面談から約1カ月で契約成立となりました。

参考:小規模認可保育園の売却支援実績|完全成功報酬制のM&A仲介会社インテグループ

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インテグループの成約までの流れ

インテグループ 手続きの流れ

売り手企業の場合、インテグループでは以下8ステップで手続きが完了します。

  1. 無料相談
  2. 秘密保持契約の締結・売り手企業の資料の開示
  3. 企業価値の算定・打診候補企業の提示
  4. 仲介契約の締結
  5. 買い手候補企業への打診・折衝
  6. 基本合意契約の締結
  7. 買収監査(デューデリジェンス)
  8. 最終契約書の締結・譲渡の実行

買い手企業の場合、以下の9ステップで成約となります。

  1. 無料相談
  2. 買収ニーズデータベースへの登録
  3. ノンネーム情報の確認
  4. 秘密保持契約の締結と具体的情報の開示
  5. 仲介契約の締結とトップ面談
  6. 意向表明書の提出
  7. 基本合意契約の締結
  8. 買収査定(デューデリジェンス)
  9. 最終契約書の締結・買収の実行

またインテグループでは、初回相談~譲渡実行まで、通常3カ月~半年程度の期間で成約でされた実績もあるそうです。

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インテグループの労働環境

同社で働くコンサルタントの労働環境について解説します。

  • 業務内容
  • 残業時間
  • 離職率
  • 有給消化率

就職や転職を検討している方は、会社の内部事情を把握しておきましょう。

業務内容

インテグループのM&Aコンサルタントは、企業オーナーと直接面談し、売却や買収の目的を整理する役割を担います。

経営者が抱える悩みをヒアリングしたうえで、企業価値の正確な評価や希望に合う買い手候補の探索を進めていく流れです。 さらに、相手企業との条件交渉から最終的な譲渡契約の締結に至るまで、プロセス全体を支援する体制が整えられています。

契約を結ぶ前には、デューデリジェンスと呼ばれる財務や法務の監査対応も欠かせません。 アドバイザーは、複雑な取引全体のスケジュール管理を行う、責任の大きな仕事を担当します。

会社の未来を左右する重要な決断をサポートするため、幅広い専門知識と高い交渉力が求められます。

残業時間

M&A仲介業界全体の特徴として、案件の進行状況によって業務量が大きく変動します。 とくに契約の締結が迫る繁忙期には、確認作業や書類作成が増加するため残業が発生しやすい傾向にあります。

クライアントの都合や相手企業との交渉スケジュールに合わせて業務が進むため、定時で帰宅するのが難しい日も少なくありません。 一方で、インテグループは個人の裁量が大きい働き方が特徴です。

自分自身で日々のスケジュールを調整しながら働くケースが多く見られます。 忙しい時期と落ち着いた時期のメリハリをつけて働き、予定に合わせて柔軟に対応する社風です。 業務の進め方を自分で組み立てたい人に向いています。

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離職率

M&A仲介業界は成功報酬の要素が大きく、成果主義の傾向が顕著です。

数字目標に対するプレッシャーから離職者が出るケースも珍しくありません。 厳しい環境に耐えきれず、短期間で別の業界へ移る人も見受けられます。 一方で、インテグループは同業他社と比較して離職率が低い傾向にあり、長く在籍するコンサルタントが一定数存在します。

納得感のある報酬体系や、個人の裁量が大きい働き方が経験者から高く評価されていることが理由でしょう。 上司やチームメンバーと協力しながら案件を進める体制が整っており、一人で悩みを抱え込みにくい環境と言えます。

有給消化率

インテグループでは、社員が有給休暇を取得しやすい制度が整備されており、一定水準の有給取得実績がある働きやすい環境です。

M&Aの案件は完了までに数カ月から一年以上かかる長丁場になります。 業務の区切りが良いタイミングを見計らって、まとまった休暇をとる働き方が一般的です。 日々の業務状況に応じて、自分自身で休みの時期を調整しながら働くケースが多く見られます。

家族との時間を大切にしたり、趣味に没頭したりと、仕事とプライベートを両立しやすい体制です。 インテグループは社員の心身の疲労を回復させながら、高いモチベーションを維持して日々の業務に向き合える環境を整えています。

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インテグループの対応業種

インテグループは、製造業・建設業・卸売業・小売業・サービス業・医療・介護・保育・IT・物流など、幅広い業種のM&A仲介に対応しています。

創業以来の中堅・中小企業向け仲介実績で蓄積された業界知見と、業種ごとの専門コンサルタント体制により、業種を限定せず取り扱える点が特徴です。

自社の業種が対応可能か不安な場合は、初回の無料相談時に直接確認することで判断材料が得られます。

インテグループに関するよくある質問

インテグループ よくある質問

最後に、インテグループに関するよくある質問について回答していきます。

インテグループは上場していますか?

インテグループは、2024年6月18日に東京証券取引所グロース市場へ新規上場しています。

証券コードは192Aであり、2026年3月時点では上場企業です。 上場に伴い、財務情報や事業状況の開示が進み、企業の透明性を重視する方でも確認しやすい状態といえます。

企業の詳細を把握したい場合は、公式サイトのIR情報を参照すると、具体的な数値や方針を確認可能です。

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インテグループは迷惑電話がしつこいって本当ですか?

インテグループ 営業

事実として、インテグループから営業電話や手紙(DM)・メールが来ることは実際にあります。

受け手によっては「失礼」「怪しい」と感じたケースもあるでしょう。 ただし、こうした営業自体はどの会社でも行っているため、一概に悪いこととは言い切れません。

営業を受けた方の中にも「悪質な会社ではないと思う」という声もあがっています。 以下、実際に営業を受けた方の口コミを紹介します。

いきなり社長いますか?となれなれしい口調で。用件を聞くと送ってる書類の件でとのこと。総務で全部書類は確認してますがどういった書類ですか?と聞くとじゃあいいですって・・・怪しさしかない。着拒です。 電話帳ナビ

丁寧な口調で携帯に折り返しくれと番号まで伝えてきた。 電話帳ナビ

要件を言わずに社長に繋いでほしいと男性から連絡。常識ありますか? 誠実を謳ってるようだが、こんなやり方で繋がろうとする会社のどこが誠実なのか。常識から身に付けてください。 電話帳ナビ

社長宛にM&A提携のことで・・と営業の電話がありました。営業の電話は取次げない旨を伝えた途端ガチャ切り。社名を名乗っている以上看板をしょっているんだろうに最低限のマナーが守れない感じの悪い会社。それで客が付くと思うんだろうか。 電話帳ナビ

インテグループのIR・決算資料はどこから見れますか?

インテグループのIR資料は公開されていませんが、決算資料は公開されています。

2024年6月の上場に伴い、決算短信や有価証券報告書、適時開示情報などのIR資料が公式サイト上で公開されるようになっています。

四半期ごとの業績進捗や中期経営計画の進捗状況も確認できるため、依頼前に経営状態を把握したい方は活用すると良いでしょう。

参照:インテグループ株式会社 IR情報

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インテグループに公認会計士などの有資格者は社内にいますか?

インテグループには、公認会計士・税理士・中小企業診断士などの士業資格保有者が複数在籍しています。

代表取締役社長の籠谷智輝氏も公認会計士であり、経営トップに会計の専門家を擁する点は、財務・税務に関わるM&A論点に対する社内対応力の強さを示していると言えます。

インテグループの情報セキュリティ対策は問題ないですか?

インテグループは上場企業として情報セキュリティに関する社内規程を整備しており、秘密保持契約(NDA)を締結したうえで案件情報を取り扱う運用を徹底しています。

譲渡企業の情報は匿名化されたノンネームシートで管理されるなど、情報漏えいリスクを抑える仕組みが整えられている点は信頼の根拠の一つです。

【まとめ】インテグループとは

この記事ではM&A仲介会社のインテグループについて詳しく紹介しました。 インテグループは、評判も良く、アドバイザーの人柄の良さを評価されている会社です。 完全成功報酬制である点も魅力となっているため、気になっている方は問い合わせしてみてください。

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